Чи знаєте ви, що люди найчастіше сповільнюються? >ąsię через начальника, а не через роботу ?

Чи іноді ви замислюєтеся, чому ваш бос поводиться так, як він? Вам цікаво, як налагодити з ним стосунки, щоб робота перестала бути жахом? А може, ви самі собі начальник і щодня маєте справу з явно непрацюючими співробітниками? Якщо так, ця книга саме для вас.

Давайте будемо чесними: у світі повно поганих босів. На кожному рівні, у кожній компанії ми можемо знайти начальників, які створюють проблеми собі, своїм колегам, некомпетентні та просто підлі. У нас є начальники, які уникають відповідальності, і ті, через кого говорить чисте зло. Деякі з них настільки невмілі, що без них компанії було б краще. Ви знаєте про це, але вам щодня доводиться виконувати їхній дурний наказ. І з посмішкою...

Ви, ймовірно, часто запитуєте себе, що насправді думає ваш бос і звідки така нераціональна поведінка. Тож чому б не поглянути на джерела деяких його примх, щоб захистити себе від їхніх неприємних наслідків?

Щоб не бути придурком, не потрібна освіта.

Потрібно лише трохи здорового глузду.

Я зустрічав незліченну кількість босів, які були практично марними. Деякі з них справді не розуміли, в чому полягає їх робота. Хтось може захотіти цьому навчитися, а іншим це навіть не цікаво. Це робить їх, на мою думку, ще менш придатними для своєї посади. Є й ті, хто відверто зайвий і в принципі непотрібний компанії. Вони лише заважають. Причини, чому деякі боси такі жахливі, звичайно, різні, але є закономірності. І добре навчитися їх розпізнавати.

Томас Еріксон

Народився в 1965 році, шведський письменник, психолог соціального спілкування, біхевіористи та особистий тренер. Творець кримінальної серії про біхевіористський Олекс був створений, серед інших "Ілюзія" або "жорстокість". Його оригінал, що дозволяє покращити спілкування, посібник з людських персонажів "оточений ідіотами" лише у Швеції, що продається в 100 000 примірників. Права на переклад були куплені, серед інших Бразилія, Німеччина, США, Китай або Іспанія.