ПЕРЕВАГИ ВІД ДЕКОМПОЗИЦІЇ ЗАЙНЯТОСТІ ТА ОЦІНКИ

GAJDEROWICZ TOMASZ

• Видавництво: ВИДАВНИЦТВО ВАРШАВСЬКОГО УНІВЕРСИТЕТУ
• Рік видання: 2016
• Палітурка: ТВЕРДА ОБКЛЮЧКА
• Формат: 211 x 149 мм
• Кількість сторінок: 200
• EAN: 9788323522225

Книга є всебічним дослідженням критеріїв створення та збереження зайнятості — основоположних для функціонування ринку праці та вирішальних для розуміння складної системи зв’язків між роботодавцем і працівником. Моделювання переваг працівників щодо корисності зайнятості заповнює прогалину в розумінні природи заміни між широко визначеними перевагами прийняття на роботу. У дослідженні, описаному в книзі, автор адаптував метод умовного відбору (DCE) для аналізу рішень щодо працевлаштування. Завдяки такому підходу він отримав оцінки параметрів функції корисності, пов’язані з характеристиками роботи, і точну оцінку (готовність платити) для окремих рівнів атрибутів. Структура дослідження також дозволила провести аналіз розміру резервної заробітної плати в залежності від характеристик пропозицій про роботу. Отримані результати свідчать про можливість реального підвищення ефективності діючих контрактів на ринку праці за допомогою практичного впровадження представлених інструментів.

[Код пропозиції,81841301790KS,9788323522225,2024-04-25 21:59:57]