Аналітика та показники ефективності HR процесів

• Автор: Міхальчик Ришард, Пйотр Пшчулковський
• Видавець: Wolters Kluwer
• Рік видання: 2020
• Кількість сторінок: 148
• li>
• Обкладинка: м’яка. майбутнє. На основі проведеного дослідження автори описали найважливіші сфери HRM-процесів і створили репрезентативний банк показників їх ефективності, серед іншого, дізнаються: - середньорічний оборот в організації; - рівень збитків понесені компанією через плинність кадрів; відсоток працівників, які, ймовірно, покинуть компанію протягом наступного року, маючи таку інформацію, ви можете змінити процедури найму та відбору на правильні – більш ефективні. HR-аналітика дозволяє: приймати кращі рішення, використовуючи дані, перевіряти ефективність вжитих дій, переносити тягар HR-діяльності з операційної на тактичну та стратегічну для компанії.