Вознаграждение в культурных учреждениях + формулы для скачивания

Код: 15326916184
Как заказать
3135 грн
Цена указана с доставкой в Украину
Товар есть в наличии
КАК ЭКОНОМИТЬ НА ДОСТАВКЕ?
Заказывайте большое количество товаров у этого продавца
ВСЕ ТОВАРЫ ПРОДАВЦА №101195859
Информация
  • Время доставки: 7-10 дней
  • Состояние товара: новый
  • Доступное количество: 57

Покупая «Вознаграждение в культурных учреждениях + формулы для скачивания», вы можете быть уверены, что данное изделие из каталога «Трудовое право» вы получите через 5-7 дней после оплаты. Товар будет доставлен из Европы, проверен на целостность, иметь европейское качество.

Заработная плата в культурных учреждениях + загрузки

Издатель: издательство C.H.Beck

EAN CODE: 9788383562476

  • Автор : Анна Kopyście, Michał Cup
  • yebletation : 2024
  • Wings
  • Возраст : 15-99 лет
  • series : государственный сектор на практике
  • Место выпуска : Warsaw
  • Число страниц : 254
  • : 2024-03. высота : 238
  • ширина : 165
  • толщина : 33
  • Группа ассортимента : закон, приложение
%3CP%3Einstitutions+Culture+%E2%80%93+Музеи%2C+Галереи+Arts%2C+Театры%2C+CINEMA%2C+HOUSES+CULTURES%2C+BS+Exchange%C4%87+только+TE+Чаще всего C4%99%C5%9%+%.% E2%80%93+S%C4%85+Подробный%C3%B3LNE+Тип+субъект%C3%B3W%2C+KT%C3%B3RE+Имеют%C4%85+W%C5%82ASN%C4%85+Правила%C4%99+Prawn%C4%85.+Специфичность %C5%9bci+на основе+TW%C3%B3rcze%2C+Artistic+Действия C5%82Ania+OR+функции+образовательные и исследования%2C+результаты+te%c5%bc+необходимость C5%9bci%c4%85+speciation+после DEJ%C5%9BCIA+TO+проблема+вознаграждение+OS%C3%B3B+используется+в+эти+учреждения.%3C%2FP%3E+%3CP%3EKS%C4%85%C5%BCKA+до+%3CB%3CB%3 ИСПОЛЬЗОВАНИЯ+и+Практикуйте+Практически+OM %% C3%B3 Стоп+Проблемы+Зарплата%C5%84+Сотрудник%C3%B3W+Учреждение+культура+%3C%2FB%3E%2C+ZAR%C3%B3WNO+TW%C3%B3RC%C3%B3W+и+Artist%C3%B3W%2C+C3 C3 %B3b+ocpocipy%c4%85cych+si%c4%99+wide+c4%99t%c4%85+serf%9bci%c4%85.+подготовлен+j%c4%85+на+%+%3cb%3eactivity+Difties C4%85.%C4%85cy+Регуляции+Legal+Legal+Ros Co4%85cy Y+%3C%2FB%3E%2C+или%3A%3C%2FP%3E+%3CUL%3E%3CLI%3 ESTAMS+Z+25,10,1991+R.+O+Организация+I+направление+C5%C5%C5%82%C5%9BCI+Cultural+Cultural+%28t.J.+ 24+r.+Пункт+87%29%2C%3C%2fli%3e+%3Cli%3Rosporz%C4%85GS+министр+культура+и+наследие+национальное+от+22,10,2015+р.+В+в+случайно -вознаграждение+вознаграждение+работник%C3%B3 B3 In Institation+Colure+%28Z Культура%2C%3C%2fli%3E+%3Cli%3EREGULE+Код+Гражданский+C4%C4%85CYCH+SI%C4%99+до+подрядчик C3%B3W+UM%C3%B3W+Гражданский закон. %% 3C%2F%3E%3C%3E 3E+%3 %3enat+%3CB%3tematyk%C4%99+налог y+z+26,7,1991+r.+O+налог+доход+on+os%c3%b3b+физический+%28t.j.+dz.+U.+z+2022+r.+2647+с+d.%2c%3c%3c%3c%3c%3cli 3cli STEMIE+Insurance%C5%84+SPO%C5%82Eczne+%28T.J.+Journal of Laws +to+latest+tax interpretations+and+opinions+body%c3%b3w+disability.%3c%2fp%3e+%3cp%3e%3cb%3 echy 3 echy+example C5%82AD%C3%C3%B3W+I+SOLUTION C4%85Z%C5%84+%3C%3C%3C 2FB%3 -й 3 -й+в+публикации+уважаемый+%3CB%3EJOWNE+I+COMPECT+CASE -LAW+S%C4%85DOWE+%3C%2FB%3E%2C+W+D -D -C3%B35%C5%9BC%3E%2C+W+%B3%C5%9BC. 9bci+S%C4%85DU+в большинстве%C5%BC и+Main+S%C4%85DU+Административный%2C+, но+да%C5%BCE+Tribune%C5%82U+Justice%C5%9BCI+UNION+Европейский RENASUCTIONAL+Cross -SECECTECEALALALAL 3cb%3cquest+p%c5%82acowe+%3c%2fb%3e%2c+beginning%C4%85s+from+from+method+regulation+salary%C5%84+Employee+in+in+P%C5%82aco Wyd%2c+via+practical+indicator C3%B3Wki+I+Examples C5%82ADY%2C+KT%C3%B3RE+показывает%C4%85%3A%3C%2FP%3E 3E+%3CUL%3E%3CLI 3CLI%3JAK 3JAK+C5%C5%9BLI%C4%87+ЗАДЕЛИ Речь+индивидуальный%C3%+сотрудник%C3%B3W%2C%3C%2FLI%3E+%3CLI%3JAKI+SK%C5%82 Дополнительные средства+C5%BCY BCY+Возьмите в 2C%3C%2F%3E+%3CLI%3JAK+Рассчет%C4%87+%2C+E.G. Для+для+сверхурочного%2C+для+перегруженность%C4%85+CZ%C4%99%C5%9B%C4%87+Day+или+месяц C4%85CA.%3C%2F%3E%3C%2F%3E+%3CP%3EDLA+институты+Artistic+ AS+Театры%2C+Opers+или+Филармония+Важная%C4%85+Выпуск%C4%85+IS+%3CB%3EWYWYNAGRAD+ARTYS+ARTYS T%C3%B3W+I+TW%C3%B3RC%C3%B3W+для+Работа C5%82A%2C+WhatSRISING%C3%C3% H+Обязанности C4%85ZK%C3%B3W+сотрудник+%3C%2FB%3E.+W+KSI%C4%85%C5%BCCE+OM%C3%B3W IIONO+Следовательно+Методы%C3%B3B+виды C5%9BLANIA+такая заработная плата%2C+Z+Take -IN%C490%990. Solider+Solider+Capyr+Solider+Capyr+Capyr+Capyr+Spelicy+Capyr+Capyr+Capyr+Capyr+Capyr+Capyr+Capyr+Capyr+Capyr+Capyr+Capyr. C4%85Z%C5%84+P%C5%82COWE+В отношении%C4%85 ситуации+%3CB%3EU%C5%BCYT+от+сотрудник+Artistic+Artistic+W+W+Wrage+W%C5%82ASNE+инструмент T%C3%B3W%2C+Props%C3%B3W%2C+Инструменты%C4%99DZI+%3C%2FB%3EITP.%3C%2FP%3E+%3CP%3EW %C5%bcne+place+принимает+w+ksi%c4%85%c5%bcce+yes%c5%bce+темы+C4%C4%85zan a+z+%3cb%3 Uwtgrodzieścies+Radiing Maff+%3C%2FB%3E%2C+DiscogeS%C4%85CA+COSTER 85% -Колированный+дымоходу+дымоходу+, т.е.+act+с+3.3.2000+r .+o+wynagradzaniu+os%c3%b3b+kieruj%c4%85cych+niekt%c3%b3rymi+podmiotami+horkny mi+%28t.j.+dz.u.+z+2019+r.+poz.+2136%29%2c+jako+%c5%bce+osoby+te+musz%c4%85+mie %C4%87+фиксированная+заработная плата+z+wicking%c4%99 Операция+Право%C5%84+ВВЕДЕНИЕ+T%C4%85+SET%C4%85.%3C%2FP%3E 3E+%3CP%3POS Награждения%C5%84+сотрудник%C3%B3W+учреждения+культура+публикация+обсуждается+да%c5%bce+деталь%c3%b3%c5%82owo+%3cb%3eposocoby+коктейль%c5%82towanie+зарплата%c5%84+os %%. C3%B3B+NIECT%C4%99D%C4%85CS+работники+%3C%2FB%3E%2C+или+OS%C3%B3B+используется+в+учреждения+культура+на+база 3+первый+Contracting%C3%B3W+I+Contractor%C3%B3W+UM%C3%B3%B3W+OWEL C5%82O.+W+ссылка+до+эти+команды C5%84+W+KSI%C4%C4%85%C5%BCCE+MO%C5%BCNA+Finds

Код предложения: 9788383562476