Первая оценка и периодическая оценка членов корпуса государственной службы

%3CP%3P First+Rating+и+Grade+ПЕРИОДИЧЕСКИЙ+CZ%C5%82ONK%C3%B3W+BODY+S%C5%82U%C5%BCBY+Гражданское развитие+Professional%3C%2FP%3E%3CP%3Eautors %3a+sygu%c5%82a+leszek%2c+s%c5%82gocka+iwona.%3C%2FP%3E%3E%3CP%3EISBN%3A+978-83 -7556-274-3%3C%2FP% 3e%3cp%3emiejsce+Editions%3a+Warsaw%3c%2fp%3e%3cp%3erok+Editions%3a 3a+2010%3c%2fp%3e%3cp%3cp%3 eve 3ai 3AM%3C%2FP%3E% 3CP%3EILO%C5%9B%C4%87+страницы%3A+118%3C%2FP%3E%3CP%3EFORMAT%3A 3A+B5%3C%2FP%3E%3CP 3CP%3AOK%C5%82ADKA%3A+ MI%C4%99KKA%3C%2FP%3E%3CP%3EJ 3E -+до+на+рынок+Publiching Position+Publishing%2C+относительно%C4%85CA+Метод+Метод+Проводя+проводя+класс+периодические+ Периодические оценки+и+первые+рейтинг+W+S%C5%82U%C5%BCBIA+CIVEL+и индивидуальные+программа+Program+Professional +, но++r%C3%B3WN%C5%BC+описан+проблемы+связанные C4%85RD+с+с самим++процесс+процесс+поведение+поведение+рейтинги+отдельные+глава C5%82+после%c5%9bwi% C4%99cono+Проблемы+Связь и психологический+W+Scope+Проведение+размер C3%B3W%2C 2C+KT%C3%B3RE+IS%C4%85+Integraln%C4%85+CZ%C4%99%C5%. 9B%C4%87+Процесс+Оценка.%3C%2FP%3E%3CP%3EKS 3EKSI C4%85%C5%BCKA+содержит+Да%C5%BCE+Extcter C4%85G+рецепт%C3%B3W+Регулирование% C4%85CY+Термины+Периодические+и+Первые%C4%85+рейтинги%C4%99+W+S%C5%C5%82U%C5%BCBIE+CIVE C4%85G%C4%99%22%2C+OR+SKR%C3%B3T+Информация+Необходимая%C4%99Y+для+OS%C3%B3B+C4%85CS+Участие в%C5%82+в+ Процесс+оценка.%3C%2FP%3E%3CP%3Eautors+KSI%C4%85%C5%BCKI+реализовано+в+2009+Год+Проект+Проект+Обучение+для+юридическая фирма+Совет+Министр%% C3%B3W+%22nowy+System+S%C5%82U%C5%BCBY+гражданский%22.%3C%2FP%3E%3E%3CP%3E%3CB%3PIS+TRE%C5%9BCI%3C%2FB%3E% 3C%2FP%3E%3CP%3EWSIDES+7%3C%2FP%3E%3CP%3ROZDIA%C5%82+1%3C 3C%2FP%3E%3CP 3CP%3P FIRST+FIRST+W+S%C5% 82U%C5%BCBIE+CIVEL+11%3C%2FP%3E%3CP%3EWST%C4%99P+13%3C%2FP%3E%3CP%3CP%3 ENCY%C5%9BCI+предшествует%C4%85CE+First %C4%85+рейтинги%C4%99+15%3C%2FP%3E%3CP%3EPROCE+First+Ratings+W+S%C5%82U%C5%C5%BCBIA+гражданский+21%3C%3C%2FP %3e%3cp%3 Ency%C5%9bci+PO+C5%C5%84 вида+скорость+25%3C%2FP%3E%3CP%3Eimplications+First+First+Ratings+25%3C%2FP%3E%. 3CP%3OROSZDZIA%C5%82+2%3C%2FP%3E%3CP%3EOCENA+Периодический+27%3C%2FP%3E%3CP%3EWST%C4%99P+29%3C%2FP%3E%3CP 3CP%3 Enacne%C5%C5%9BCI+предшествует%C4%85CE+рейтинги%C4%99+периоды%C4%85+32%3C%2FP%3E%3CP%3EPROCE+Границы+Периодические+35%3C%2FP%3E% 3CP%3CP%3 ENACZNO%C5%C5%9BCI+PO+C5%84 -й класс+периодическая оценка+41%3C%2FP%3E%3CP%3EIMPLICATIONS+GRADS+Периодическая оценка+42%3C%2FP%3E 3E. %3CP%3RoSZDZIA%C5%82+3%3C%3C%2FP%3E%3CP%Partifical+Program+Professional Development+Professional+43%3C%2FP%3E%3CP%3EWST%C4%99P+45%3C% 2FP%2FP%3E%3CP 3CP%3EPROCE+индивидуальное+индивидуальное развитие+профессиональное+45%3C%2FP%3E%3CP%3 ENENARZ%C4%99DZIA+MO%C5%BCIFY+UP+W+Program+Pericen +Программа+программа+профессионал+профессионал+46%3C%2FP%2FP%3E%3CP%3RoSze 3RoSZDZIA%C5%82+4%3C%2FP%3E%3CP%3Practic+Аспекты+Проводя+оценки+CZ%C5% 82ONK%C3%B3W+Body+S%C5%82U%C5%BCBY+CIVEL+CIVEL+W+UR%C4%99+Коммуникация+49%3C%2FP%3E%3CP%3EWST%C4%99P+51 %3C%2FP%3E%3CP%3EETAPRE+PROCESS+First+Process+оценка+и+оценка+периодическая оценка+периодическая+W+U UT%C4%99+Связь+52%3C%2FP%3E%3CP%3Rosome. +Direct C5%9 Bedy+By%C5%82O%C5%BCONY+I+CB%C5%82ON+CORPS+CORPS+S%C5%82U%C5%C5%BCBY+CIVEL%2C+AS+Элемент+FIRS +оценка+и+периодическая оценка+W+S%C5%82U%C5%BCBIA+CIVEL+B3WKI+для+участники%C3%B3W+CARKSATION+61%3C%2FP%3E%3CP%3EZA%C5%82%C4 %85CzKA+1%3C%2FP%3E%3E%3CP%3ECOMPENIUM+для+оценки%C4%85+65%3C%2FP%3E%3CP%3EZ%C5%82%C4%85 Pocket+2%3C% 2FP%3E%3CP%3EWYKAZ+ACT%C3%B3W+LEAL+REGUALET%C4%85CY+Первый%C4%85+рейтинги%C4%99+I+Оценка%C4%99+периоды%C4%85+CB% C5%82ONK%C3%B3W+CORPS+S%C5%82U%C5%BCBY+CIVEL+73%3C%2FP%3E%3CP%3EA.+ACT+Z+21+ноябрь+2008+R.+O+ S%C5%82U%C5%BCBIE+гражданский+%28DZ.U.+№+227%2C 2C+ITEM.+1505+ZE+ZM.%29+%3F+WYCI%C4%85G+75%3C% 2FP%3E%3CP%3EB.+ROZPORZ%C4%85DZENIE+PRESESA+Rady+Ministr%C3%B3W+Z+15+июнь+2009+R.+W+Case+Detail C3%B3%C5%82OWE+C3 %C3%B3W+I+Метод+Метод+Первый+Рейтинг%3C%2FP%3E%3E%3CP%3EW+S%C5%82U%C5%BCBIE+CIVEL+%28DZ.U.+№+94%2C+ Предмет+772%29+82%3C%2FP%3E%3CP%3EZA%C5%C5%82%C4%85. C5%82%C4%85 Pocket+2%3C%2FP%3E%3CP%3ELELEMEMESS+рейтинги+Отношения+Оценили%2C+ITS+ITS RESORT%C5%BCKING+и+отношения+Z+WRAGE C5%82 работники+ и+примеры C5%82Ady+сохраняют%C5%84+Эффективность+и+неэффективный+88%3C%2FP%3E%3CP%3EZ 3ZA%C5%82%C4%85 Pocket+3%3C%2FP%3E%3CP %3Earcuss+First+Rating+W+S%C5%82U%C5%BCBIA+CIVEL+%B3W+Z+8+MAJA+2009+в+в+CASE+C3%B3W+I+Метод+DET "B3W+Corps +S%C5%82U%C5%BCBY+CIVEL+%28DZ +до+выбор%2C 2C+S%C5%82U%C5%C5%BC%C4%85S+до+оценка+CZ%C5%82ON+BODY+S%C5%82U%C5%BCBY+CIVE используется+занято%3C%2FP%3E%3E%3CP%3ENE+Position+Position+Работа+скоро%C4%99D%C4%85CYM+