Ладить с другими
- Время доставки: 7-10 дней
- Состояние товара: новый
- Доступное количество: 7
Заказывая «Ладить с другими», вы можете быть уверены, что данное изделие из каталога «Бізнес, економіка, фінанси» вы получите через 5-7 дней после оплаты. Товар будет доставлен из Европы, проверен на целостность, иметь европейское качество.
ладить с другими h1> berendt Joanna, Kozak Agnieszka h2>
- Publisher: OnePress
- Год выпуска: 2022
- Luminaire: мягкий с крыльями
- Формат: 140 x 210 мм
- Число страниц: 270
- ean: 9788328393417
- ean: 97883283934117
- ean: 978832839341417
- ean: 97883283934111
почувствовать радость в понедельник утром ... Представьте себе компанию, свободную от криков, конфликтов, взаимного забивания и разговоров за вашей спиной. Представьте себе рабочую среду без комплексов, без угрозы, дружелюбное место, где вы и люди вокруг вас имеют чувство чувства и самооценки. Представьте, что из профессиональной реальности вы устраняете насилие, агрессию, шантаж, жалобы, дураки и оценки, в ответ вы создаете новый мир, основанный на уважении, сотрудничестве, диалоге и, что наиболее важно, в контакте с другими людьми и взаимным пониманием. Представьте себе мир, в котором вы можете быть эффективным и довольны своей работой. Представьте его, а затем введите свои правила своей повседневной жизни. Создатель идеи под названием «Невиолет» - американский психолог Маршалл Б. Розенберг. Он предложил способ общения, в котором парадигма виновного поиска, определяющая любую стоимость, кто прав, в пользу построения отношений и развития решений, победы - победы. Нет места для насилия, страха, оценки того, что хорошо, а что плохо, в свою очередь есть осознанность за факты и наблюдения, размышления, какие чувства и, следовательно, нуждаются, вызывают в нас сценах, ситуациях или поведении других. Там нет никакой ответственности за кого -то за ваше собственное хорошо. Вскережение сосредоточено на прослушивании, заботе о себе и других. В результате, в атмосфере соглашения, каждый работает более приятным и спокойным. Энтузиазм увеличивается, появляются новые идеи, финансовые результаты улучшаются. Компания имеет отличную репутацию работодателя, поэтому очередь добровольцев создана для бесплатных должностей. Красиво, верно? Кроме того, настоящий. Изучите правила соглашения без насилия и начните представлять их сегодня в своей жизни и в своей организации!
[Код предложения, 02855A01427KS, 9788328393417,2025-09-13 20:49:39]