Комментарий трудового кодекса Януш Жу -Жаньский


Код: 16084068289
6130 грн
Цена указана с доставкой в Украину
Товар есть в наличии
КАК ЭКОНОМИТЬ НА ДОСТАВКЕ?
Заказывайте большое количество товаров у этого продавца
Информация
  • Время доставки: 7-10 дней
  • Состояние товара: новый
  • Доступное количество: 99

трудовой код. Комментарий

Автор: доктор Хаб. Janusz żołyński (ed.) b5

Нахождение: мягкий клейкий

издание: iii, 2023

ISBN: 9788378049692

Комментарий к трудовому кодексу - более 1660 страниц объяснений, руководства, судебного законодательства и мнений науки >

Авторы практическим и теоретическим образом делятся своими знаниями, анализируют и обсуждают проблемы, связанные с применением положений Закона, включая такие вопросы, как:

  • Правила трудового права
  • Создание и прекращение трудовых отношений,
  • Отношения и сотрудничество работодателя с профсоюзами,
  • Субъективные преобразования работодателя,
  • Вознаграждение,
  • Запрет на дискриминацию,
  • Рабочее время,
  • Уход сотрудника,
  • Перечисления родителей,
  • Профессиональная безопасность и гигиена,
  • Коллективные трудовые соглашения,
  • Рассмотрение споров о претензиях от трудовых отношений Индивидуальные статьи Кодекса сопровождаются широким выбором последнего судебного законодательства, широкими достижениями юридической работы, а также официальными мнениями и толкованием Министерства семейной и социальной политики, а также национальной инспекции труда. p>

    в новом выпуске комментариев Авторы обсуждают новые правила и правила их заявления работодателями, представленными в 2023 году, в этом:

  • Последствия введения удаленной работы Кодекс труда (принципы выполнения и организации удаленной работы, отдаленная случайная работа, обязательства работодателя OSH); контролируют наличие средств, аналогичных алкоголю ); Возможность продления продолжительности договора на оправданные отсутствия, максимальные периоды договора, зависящие от намерения заключить другой договор, изменение «намерения заключить договор» в течение судебного периода, возможность заключить договор на судебный процесс ,
  • Изменение содержания в заключенных трудовых договорах,
  • Соглашение о замене отсутствующего работника (включая: дату прекращения договора),
  • Прекращение фиксированных трудовых договоров

  • - Новые права сотрудников, правила его предоставления; Новые права сотрудников; LI> Условия для расширения измерения ухода за родителем еще 9/[/li>
  • Изменения в отпуске по уходу за ребенком,
  • Прием к работе после воспитания детей > Авторы комментариев являются выдающимися экспертами по трудовым законодательством : адвокаты, судьи, университетские лекторы