Человеческий капитал в микро- и малых предприятиях (книга)

• Автор: Давид Шрамовски
• Издатель: CeDeWu
• Год издания: 2018
• Обложка: мягкая
• Количество страниц: 214
• Формат: 16,0 x 23,0 см
• Номер ISBN: 9788381020794
• Кодовая полоса (EAN): 9788381020794
• Категория: Книги > Научная литература > Бизнес и экономика > Менеджмент

Книга «Человеческий капитал на микро- и малых предприятиях» - описание

В книге рассматриваются вопросы реализации кадровой функции на предприятии и избранные условия, влияющие на ее реализацию.

Первая часть книги посвящена м****. проблемы, связанные с:

- подбором персонала (планирование человеческих ресурсов, внутреннего и внешнего набора, особенности процесса отбора),

- обучением и развитием сотрудников (подготовка и реализация процесс обучения, оценка эффективности и результативности процессов обучения),

- взаимосвязь между оплатой труда и затратами на оплату труда (размеры и последствия налогового «клина» для работы предприятия),

- процесс реструктуризации занятости (возможность снижения капитальных потерь человеческих ресурсов при реструктуризации).

Резюме представляет собой главу, касающуюся кадрового контроллинга, в которой предлагаются инструменты, позволяющие определить эффективность кадровой деятельности, которые можно использовать на практике, подобрав соответствующий набор мер в зависимости от специфики компании.

Вторая часть книги посвящена избранным элементам внешней среды, влияющим на отношение сотрудников. В группу обсуждаемых условий вошли:

- трансформация рынка труда и связанное с этим повышение гибкости занятости,

- отношение молодежи, выходящей на рынок труда, к гибким формам занятости. ,

- гендерные проблемы на рынке труда и сопровождающие их стереотипы, а также

- правовые условия в сфере трудового права, призванные способствовать совмещению профессиональной жизни с родительской роли.