Электронная книга – цифровая версия продукта

Заголовок: Соблюдение требований. Практическое руководство

Автор: Михал Новаковский, Войцех Капица, Анджей Отто, Рафал Войцеховский, Юдита Майхер, Наталья Розяк, Эвелина Богель, Анна Черкавска, Марта Едлиньска, Роберт Пакла, Мирослава Захась - Левандовска

Формат файла: pdf

Издатель: Wolters Kluwer

Год публикация: 2024 г.

ISBN: 978-83-8390-086-5

язык: польский< /б> р>

Описание:

Книга представляет собой сборник правовых решений в области комплаенса, культуры риска и представляет способы работы организации по обеспечению соблюдения законодательства, руководящие принципы. и стандарты ИСО. Разработано уважаемыми практиками, которые благодаря своему опыту знают, насколько важно правильное функционирование комплаенса и насколько ценно правильно управлять и использовать культуру риска.

Проблемы, представленные в публикации, являются ответом к управлению комплаенс-рисками в компаниях и учитывать .:

ИИ,

AML,

кибербезопасность,

ESG,

Информирование о нарушениях.

В книге также в инновационной форме представлена ​​карта управления рисками, а важные и сложные вопросы, на которые до сих пор не были даны ответы, описаны в интересной и доступной форме благодаря которые они представляют собой источник знаний о правовой деятельности организации.

Публикация предназначена, в частности, для сотрудников отдела комплаенса, управленческого персонала, юристов, обслуживающих компании, и представителей компаний, предпринимателей или государственных учреждений, поскольку она даст полезные советы на каждом этапе функционирования комплаенс-системы - ее создания и контроля эффективности ее деятельности.

Оглавление:

Список сокращений, стр. 13

Введение, стр. 21

Глава I. Система комплаенс , стр. 25

Эволюция системы комплаенс, стр. 25

1.1. Введение, стр. 25

1.2. Определение и происхождение понятия комплаенс, стр. 26

1.3. Обзор событий, влияющих на развитие комплаенса, стр. 29

1.4. Глобализация, комплаенс и влияние международной бизнес-среды, стр. 35

1.5. Будущее соответствия. Тенденции и прогнозы, стр. 38

Как создать правильную систему комплаенс, стр. 41

2.1. Цели, функции, компоненты системы, стр. 41

2.2. Распознавание рисков в системе комплаенс, стр. 47

2.3. Создание эффективных руководств, стр. 50

2.4. Реагирование на выявленные нарушения, стр. 54

2.5. Процессы совершенствования системы комплаенс, стр. 56

CMS как элемент комплаенс, стр. 57

3.1. Введение, стр. 57

3.2. Интеграция CMS с другими системами управления, стр. 59

3.3. Роль CMS в управлении рисками, стр. 61

Внедрение CMS в организации, проблемы современных организаций, стр. 63

Важность стандарта ISO 37301 при создании системы управления рисками. система комплаенс-менеджмента, стр. 66

5.1. Введение, стр. 66

5.2. Ключевые принципы ISO 37301, стр. 68

5.3. Внедрение стандарта ISO 37301 в организации, стр. 70

5.4. Потенциальные выгоды для организаций от использования стандарта ISO 37301, стр. 72

Почему в организации существуют три линии защиты и какое влияние это оказывает на бизнес-операции, стр. 74

6.1. Модель «Три линии защиты», стр. 74

6.2. Сотрудничество и связь между тремя линиями защиты, стр. 78

Соблюдение требований как вторая линия защиты – функция контроля как форма поддержки бизнеса, стр. 80

Резюме, стр. 85

Глава II. Матрица комплаенс-рисков, стр. 87

Принципы создания матрицы комплаенс-рисков, стр. 87

Пример матрицы комплаенс-рисков, стр. 105

Резюме, стр. . 113

Глава III. Комплаенс-подразделение и комплаенс-специалист, стр. 115

Расположение комплаенс-подразделения в структуре организации, стр. 115

Роль комплаенс-подразделения и способы поддержки бизнеса, стр. 122

Структура комплаенс, стр. 127

Задачи комплаенс-офицера, стр. 131

Обязанности сотрудников подразделения комплаенс и взаимодействие с другими подразделениями Организация, стр. 136

Резюме, стр. 142

Глава IV. Нарушения в организации и способы их устранения, стр. 145

Выявление нарушений в организации, стр. 145

Потенциальные области нарушений в организации, стр. 149

Источники информации о нарушениях и мерах противодействия, стр. 152

3.1. Внутренние сигналы и оповещения, стр. 153

3.2. Внутренний контроль (Тестирование), стр. 154

3.3. Управление конфликтами интересов, стр. 158

3.4. Внешние сигналы, стр. 160

Принципы проведения эффективных и этичных внутренних процедур, стр. 161

4.1. Планирование внутреннего расследования, стр. 164

4.2. Ход процедуры внутреннего расследования, стр. 170

4.3. Завершение процедуры расследования, стр. 177

Глава V. Взаимосвязь между ESG и комплаенсом, стр. 185

Что означает ESG? , стр. 185

Регулирование ESG и управление рисками соответствия с точки зрения директивы CSRD и стандартов отчетности ESRS, стр. 190

2.1. Политика информирования о нарушениях и стандарт отчетности ESRS, стр. 193

2.2. Коррупционная политика и стандарт отчетности по ЭСР, стр. 195

2.3. Показатели коррупции, стр. 197

2.4. Лоббистская деятельность и требовательные показатели

----

Важная информация о продукте:

ЭЛЕКТРОННАЯ КНИГА — ЦИФРОВОЙ ПРОДУКТ

Вы можете скачать файл в своей учетной записи Allegro на вкладке «Моя полка».

Для покупки электронной книги у вас должна быть учетная запись на Allegro.

Электронная книга будет защищена водяным знаком и не имеет DRM.